Begeleiding
Msaada biedt professionele begeleiding aan kinderen & volwassenen met een beperking. Deze vorm van begeleiding is gericht op het ondersteunen, het stimuleren en het houden van toezicht.
Ondersteunen of helpen bij de vaardigheden die nog niet lukken of niet meer gaan. Stimuleren van zelfredzaamheid en regie nemen over het eigen leven en het stimuleren van de ontwikkeling.
Of toezicht houden, omdat door de beperking er gevaarlijke situaties kunnen ontstaan.
Mensen met een beperking hebben naast begeleiding vaak ook verzorging nodig, vandaar dat Msaada ook verzorging in combinatie met begeleiding geeft.Persoonlijke verzorging bestaat uit het ondersteunen of overnemen van zelfzorg. O.a. hulp en begeleiding bij persoonlijke verzorging (ADL), hygiëne, eten, beweging, medicijngebruik.
De begeleiding en verzorging kan gefinancierd worden door een Persoons Gebonden Budget (PGB).
Kinderen
Jolanda geeft begeleiding aan kinderen. Deze begeleiding is gericht op het ondersteunen en stimuleren van het kind in zijn ontwikkeling en/of het ondersteunen van het gezin ter voorkoming van overbelasting.
Zij heeft de vaardigheden zich te kunnen verplaatsen in de belevingswereld van de ander en de omgeving zo in te richten dat men zich veilig voelt.
Een kind heeft van nature de innerlijke behoefte om zich te ontwikkelen, mits er voldoende veiligheid is. Door de begeleidingswijze van Jolanda wordt het kind doelgericht op een ontspannen en speelse manier gestimuleerd in zijn/haar ontwikkeling. Het kind voelt zich gezien, veilig en ervaart structuur en sturing.
Natuurlijk wordt de begeleiding, in samenwerking met ouders vormgegeven. Hierbij sluit Jolanda aan bij de hulpvraag en waarden van het gezin.
Begeleiding kan op verschillende locaties, door het kind thuis te begeleiden en de zorg van het kind over te nemen, het kind begeleiden op de locatie van Msaada en begeleiden op school.
Volwassenen
Begeleiding van volwassen is ook mogelijk in combinatie met verzorging. Deze begeleiding is bij de mensen thuis, in hun eigen omgeving.
De begeleiding is erop gericht dat, ondanks de beperking, mensen toch datgene kunnen gaan/blijven doen wat belangrijk voor hen is. Samen proberen we dit te realiseren. Kijken wat wél kan in plaats van wat niet (meer) kan. Door te ondersteunen, stimuleren en het houden van toezicht.
Wij zijn ervaren in het zien wat jij nodig hebt. Je wordt gezien in wie je bent en je mag jezelf zijn. De hulpvraag is ons uitgangspunt en als het nodig is dagen we je ook uit.
Coaching
Haal het maximale uit jezelf!
Coachen is een vorm van begeleiden die erop gericht is om je leven te verbeteren en te optimaliseren. Je ervaart dat je tegen bepaalde patronen aanloopt of dat het anders en beter kan. Coaching gaat ervan uit dat mensen gedrag kunnen ontwikkelen door bewustwording en inzicht.
Coaching is dus voor mensen die in hun kracht willen staan. Die hun effectiviteit en veerkracht willen vergroten. Leven volgens jouw waarden is het sleutelwoord.
Je kan aan de volgende vraagstellingen denken:
- Vergroten van veerkracht, zelfvertrouwen en zelfinzicht,
- Aanleren van vaardigheden zoals assertiviteit,
- Omgaan met de eisen van het leven,
- Het vergroten van de motivatie,
- Preventief om stress en dreigende burn-out te voorkomen,
- Veerkracht en vitaliteit bevorderen,
- Wat maakt mij nu écht gelukkig?
De coach begeleidt jou in het verhelderen van jouw vraagstelling en het verwerven van nieuwe inzichten. Door de ontstane veranderingen in je gedachten, gevoelens, overtuigingen en gedrag krijg je weer grip op de situatie en je omgeving.
De duur van het coachtraject is sterk afhankelijk van de hulpvraag waarmee jij je meldt. De aard en de complexiteit van je vraag, maar ook jouw eigen betrokkenheid en inzet spelen hierbij een rol.
Kosten worden berekend op basis van een uurtarief, een gesprek duurt ongeveer één uur. Voor particulieren geldt een tarief van €75,= per gesprek.
Wat is het verschil tussen Coachen en Counselen?
Bij Coachen ligt het accent in het verbeteren van de prestaties. Denk hierbij aan groei en ontwikkelen. Bij counselen gaat het over interne stagnaties die de persoon belemmerd of blokkeert in zijn algemeen functioneren. Je ervaart het als een probleem.
Zakelijke coaching
Coaching is een begeleidingsvorm om medewerkers te laten leren en het functioneren te verbeteren. Met coaching wordt de specifieke vraag van een team of individu doelgericht aangepakt. Door het helpen wegnemen van eventuele blokkades, dan wel te leren omgaan met deze blokkades. Daarbij gaat het om de drie thema’s kennen, willen en kunnen.
De coachvragen komen voort uit de medewerksr(s) in samenspraak me de leidinggevende. In feite zijn de medewerker(s) ook degene die uiteindelijk het antwoordt op de vraag formuleert. Op deze manier past de oplossing ook bij de medewerker(s).
Individuele Coaching kan o.a. worden ingezet bij:
- Vergroten van veerkracht, zelfvertrouwen en zelfinzicht.
- Aanleren van vaardigheden zoals delegeren.
- Omgaan met de eisen van een functie.
- Het hebben van een klankbord, bij een solistische functie.
- Het vergroten van de motivatie.
- Prestatie ondersteuning bij ontwikkeling in het vak of loopbaan.
- Preventief om stress, dreigende burn-out te voorkomen.
Teamcoaching kan o.a. ingezet worden bij:
- Bevorderen van teamsamenwerking en communicatie.
- Problemen zichtbaar te krijgen en oplossingen toepassen.
- Het team van medewerkers betrekken bij veranderingen.
- Bemiddeling bij conflicten.
Bij coaching zullen de medewerkers moeten beschikken over enige mate van zelfinzicht, de wil tot veranderen, verantwoordelijkheid en betrokkenheid tonen.
De duur en kosten van het coachtraject zijn afhankelijk van de coachvraag. Bij coaching wordt, na een intakegesprek, een passende offerte opgesteld.
Counseling
…….als het even tegenzit!
Counseling is geschikt voor iedereen die stress ervaart, het gevoel heeft dat alles teveel is of tegen problemen aanloopt binnen het gezin, werk of de relatie. Herken jij jezelf in één van de volgende situaties? Dan kan counseling voor jou uitkomst bieden.
- Overspannenheid en burn-out
- Emotionele problemen
- Chronische vermoeidheid
- Problemen op het werk
- Communicatieproblemen en conflicten
- Relatieproblemen
- Rouw en verlies
- Slaapproblemen en concentratieverlies
- Klachten van depressieve aard
- Vage lichamelijke klachten
- Levensvragen en zingeving
De counselor begeleidt jou in het verhelderen van jouw functioneren en het verwerven van nieuwe inzichten. Door de ontstane veranderingen in je gedachten, gevoelens, overtuigingen en gedrag krijg je weer grip op de situatie en je omgeving.
De duur van het counselingstraject is sterk afhankelijk van de hulpvraag waarmee jij je meldt. De aard en de complexiteit van het probleem, maar ook jouw eigen betrokkenheid en inzet spelen hierbij een rol.
Kosten worden berekend op basis van een uurtarief, een gesprek duurt ongeveer één uur. Voor particulieren geldt een tarief van €75,= per gesprek.
Veel zorgverzekeraars verstrekken een vergoeding voor de kosten van counseling.
Zakelijke counseling
Zakelijke counseling is een effectieve methode om ziekteverzuim, motivatieproblemen of andere arbeidsgerelateerde problemen op te lossen. De bron hiervan kan in de werksfeer maar ook in de privé situatie liggen. Kortdurende, oplossingsgerichte begeleiding van de medewerker is dan essentieel bij het vinden van een oplossing en het terugdringen van het ziekteverzuim.
Een counselor ondersteunt en begeleidt personen bij situaties in zijn/haar werk die zij ongewenst, pijnlijk, ongemakkelijk of frustrerend vinden. De counselor helpt de cliënten om de situatie waarmee zij zitten inzichtelijk te maken en leert hen beter omgaan met de bestaande problemen.
Preventie is ook een toepassingsgebied van counseling. De kosten van ziekteverzuim of vermindering van prestaties zijn immers veel hoger dan de kosten van een kortdurend preventief counselingstraject.
Counseling kan o.m. worden ingezet bij de volgende arbeid gerelateerde situaties:
- Stress, overspannenheid en burn-out
- Motivatie problemen
- Problemen voortkomend uit de aard van de werkzaamheden
- Aanpassingsproblemen bij verandering van functie of bij organisatieveranderingen
- Verbeteren van persoonlijke effectiviteit en communicatie in de werksituatie
- Problemen uit de privésfeer die van invloed zijn op het werk
Preventieve counseling levert u de volgende voordelen op:
- Het bespaart hoge ziektekosten door uitval
- Het verhoogt de productiviteit en vitaliteit van de medewerker(s)
- Het verhoogt de continuïteit van uw bedrijf
- Het verbetert de dienstverlening
- Het creëert een prettigere werksfeer
De duur en kosten van het counselingstraject zijn afhankelijk van de vraag waarmee de cliënt zich meldt. Bij zakelijke counselor trajecten wordt vooraf een offerte opgesteld.
Wie zijn Msaada?
Msaada is een samenwerking tussen Jolanda & Renza.
Zij delen onder andere de visie op het begeleiden van mensen. Door hierin samen te werken willen zij deze nog krachtiger tot uiting laten komen.
Zij begeleiden mensen betrokken, concreet en toegankelijk. Kijken naar Wie de persoon is en niet naar Wat de persoon is of heeft.
Mensen hebben heel veel overeenkomsten, zij hebben o.a. behoeftes, gevoelens, willen genegenheid, erbij horen, zijn (on)zeker. Desondanks zijn ze toch verschillend, omdat zij zich in een andere leeftijdsfase bevinden en omdat zij (waarschijnlijk) andere waarden en interesses hebben. In de begeleiding sluit Msaada aan bij deze individuele verschillen en wij stemmen onze begeleiding hierop af. De kracht van Msaada is dat wij uitgaan dat iedereen hetzelfde is en het verschil zit in de waarden, opvattingen en drijfveren van de persoon.
Jolanda van den Boom (1972)
Na mijn verzorgende en agogische opleiding, heb ik in de gehandicaptenzorg gewerkt als begeleider en verzorgende en werk nu met kinderen en volwassenen met een beperking. Het werken met mensen en een bijdrage leveren aan hun hulpvraag vind ik een grote uitdaging. Het ondersteunen van mensen en het bieden van zorg op maat gaat mij goed af. Ik zorg graag voor mensen en heb vooral affiniteit met mensen met een beperking.
Ik werk met kinderen en volwassenen met een beperking en geef hen begeleiding en verzorging. Door af te stemmen op de hulpvraag van de ander krijg ik zicht op wanneer het leuk, uitdagend, spannend of zelfs eng is. Dan ben ik er als begeleider om hen hierin te begeleiden en te ondersteunen. Voor mij is de uitdaging, hoe kan ik de omgeving van de ander zo inrichten dat iemand zich veilig en vertrouwt voelt waardoor iemand zichzelf kan zijn. Daarbij staat de inbreng van de ander centraal en is naast acceptatie en veiligheid ruimte voor uitdaging, ontwikkeling of zelfbescherming.
Mensen hebben behoefte aan structuur en regelmaat. Ze hebben baat bij duidelijkheid en vertrouwen in de ander. Kwaliteiten die ik van nature heb ontwikkeld en die ik graag inzet voor de ander.
Mijn persoonlijkheid is te omschrijven als doelgericht, praktisch, no-nonsens, loyaal, consequent, betrouwbaar en duidelijk.
Renza van Oorschot (1966)
Ik ben mijn loopbaan gestart in de gehandicaptenzorg en heb me steeds verder gespecialiseerd in het coachen, counselen en trainen van mensen met een leervraag. Ik ben HBO-opgeleid, en voldoe aan de eisen met betrekking tot deskundigheid als HBO coach en register counselor.
“Ik zie het leven als een voortdurend (leer)proces. Ik spreek niet graag over problemen. Deze kun je ook zien als kansen om te groeien of te veranderen. Ik spreek dan ook liever van vraagstellingen. Ik geloof erin dat we een leven lang ontwikkelen”.
Ik heb een fascinatie voor mensen. Vooral het zicht krijgen op wat mensen beweegt en wat mensen in beweging zet. Ik vind het leuk om beweegredenen te onderzoeken, zowel bij mezelf als samen met anderen. Mijn belangstelling vóór en ervaringen met mensen heb ik steeds verder kunnen ontwikkelen. Hierdoor heb ik me breed kunnen ontplooien en kan ik gebruik maken van verschillende vaardigheden en methoden. Mijn manier van begeleiden is laagdrempelig, nuchter en praktisch.
In mijn benaderingswijze is de toekomst het uitgangspunt. Immers, je verleden draag je met je mee en is een gegeven, maar de toekomst is het begin van de verandering en kan je positief beïnvloeden.
Contact
Voor aanvullende informatie of het maken van een afspraak kun je, tijdens kantooruren, contact opnemen:
Msaada
De Passie 6
5473 RZ Heeswijk-Dinther
Jolanda 06-55365098
Renza 06-28787316
